聶振亞講師
    聶振亞
    企業(yè)管理專家
    常住城市
    深圳市
    講師課程包
    講師預(yù)約
    15065312715

    《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》課綱

    課程背景:

    在非洲的草原上如果見到羚羊在奔跑,那一定是獅子來了;

    如果見到獅子在躲避,那就是象群發(fā)怒了;

    如果見到成百上千的獅子和大象集體逃命的壯觀景象,那是什么來了?“螞蟻軍團(tuán)”來了!

    個(gè)“螞蟻軍團(tuán)”的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過一頭獅的力量!當(dāng)團(tuán)隊(duì)要超越一個(gè)目標(biāo)時(shí),我們需要的不是獅子一樣的英雄,而是像螞蟻一樣團(tuán)隊(duì),因?yàn)樵谧分鹉繕?biāo)的路上,“螞蟻團(tuán)隊(duì)”可以原諒一個(gè)錯(cuò)100次的螞蟻成員,而“獅子團(tuán)隊(duì)”錯(cuò)一次就有可能出局。可見,團(tuán)隊(duì)力量的獲得與體積和勇猛無關(guān),與團(tuán)結(jié)有關(guān)!

    一個(gè)拳頭,只有握緊了打出去才會(huì)更有力;一個(gè)交響樂隊(duì),只有統(tǒng)一指揮才能奏出和諧的樂曲;一支軍隊(duì),只有步調(diào)一致才能打勝仗。同樣,一個(gè)企業(yè)如果不能形成優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),要實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的最大化也只能是一個(gè)夢(mèng)想。

    們的企業(yè)中大都不缺少有能力的人,但幾乎都缺少有能力的團(tuán)隊(duì)在這個(gè)飛快變化和不斷創(chuàng)新的時(shí)代,成功不再是依賴一個(gè)人的表現(xiàn),而是要協(xié)同企業(yè)中人與人,人與事,人與利益等之間累加的關(guān)系,才能適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的需求。員工是種子,團(tuán)隊(duì)是土壤,只有把種子投入到適合成長(zhǎng)的土壤里才有可能茁壯成長(zhǎng),成功的團(tuán)隊(duì)沒有失敗的個(gè)人,失敗的團(tuán)隊(duì)一樣也不會(huì)有成功的個(gè)人,團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理的能力已被公認(rèn)為企業(yè)唯一持久的核心競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)的成功最終是團(tuán)隊(duì)的成功團(tuán)隊(duì)能是一盤散沙嗎?為什么由精英組成的團(tuán)隊(duì)卻行動(dòng)遲緩?沒有差員工,只有差領(lǐng)導(dǎo)。不管你多么優(yōu)秀,不能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)投入工作就不是優(yōu)秀的管理者

    我們已經(jīng)進(jìn)入一個(gè)團(tuán)隊(duì)為王的時(shí)代團(tuán)隊(duì)已是時(shí)代主題,團(tuán)隊(duì)建設(shè)是所有致力于把企業(yè)做大做強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)者無法繞過的核心命題,高效團(tuán)隊(duì)始終是以追求效益最大化為終極目標(biāo)的,而要建立這樣一支以達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為核心戰(zhàn)略的團(tuán)隊(duì),就不能忽視團(tuán)隊(duì)建設(shè)。因此,只有具備高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的能力,才能為打造卓越的企業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    本課程為有志于提高團(tuán)隊(duì)激勵(lì)力、凝聚力提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效的企業(yè)管理者而設(shè)計(jì)。旨在幫助各級(jí)管理者學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)方法工具,在工作中靈活運(yùn)用,工作中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)后工作。有效達(dá)成團(tuán)隊(duì)協(xié)作,士氣提升,團(tuán)隊(duì)精神增強(qiáng),團(tuán)隊(duì)績(jī)效改進(jìn)

    課程對(duì)象:
      公司新晉職員、中基層干部;成長(zhǎng)中的銷售精英

    課程目標(biāo):

    了解團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)及發(fā)展階段

    掌握高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的原則方法

    了解高效團(tuán)隊(duì)成員與領(lǐng)導(dǎo)形態(tài)

    掌握提高團(tuán)隊(duì)凝聚力的方法

    掌握提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的方法

    培訓(xùn)方式:

      講授、小組討論、體驗(yàn)活動(dòng)、案例分析、角色扮演、情景游戲等

    課程時(shí)間:2天6小時(shí)/天  

    課程

    【前言】破冰/我們的團(tuán)隊(duì)我們的家

    組建團(tuán)隊(duì),成員互相熟悉,建立溝通與合作渠道
    成員行為約定,以便培訓(xùn)期間和日后工作中共同遵守

    一、團(tuán)隊(duì)的概述

    1什么是團(tuán)隊(duì)

    2、團(tuán)隊(duì)與群體的區(qū)別

    3、團(tuán)隊(duì)的類型

    4、團(tuán)隊(duì)為什么重要

    5、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)

    6、團(tuán)隊(duì)精神的作用和主要表現(xiàn)

    7、團(tuán)隊(duì)精神的核心關(guān)鍵詞

    8、《西游記》中唐僧的團(tuán)隊(duì)分析

    9、團(tuán)隊(duì)

    10、團(tuán)隊(duì)的四大關(guān)鍵特征

    11、正視自己:是否缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí)

    12、團(tuán)隊(duì)流行的原因

    13、腦力激蕩:團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于組織和個(gè)人的好處?

    14、視頻啟示:大雁精神

    二、團(tuán)隊(duì)發(fā)展四個(gè)階段

    1、形成期

    2、動(dòng)蕩期

    3、規(guī)范期

    4、表現(xiàn)期

    5各階段的特征、目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)方法

    三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)困境與失敗原因

    1、團(tuán)隊(duì)合作不良表現(xiàn)

    2、阻礙團(tuán)隊(duì)發(fā)展的原因

    3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)遇到的困境有哪些

    4、團(tuán)隊(duì)失敗原因分析

    5、案例研

    四、高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的原則方法

    1、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的目的

    2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)原則

    3、高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)途徑

    4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的過程

    5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的阻力與誤區(qū)

    6團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)職能:指導(dǎo)職能、監(jiān)督職能、 協(xié)調(diào)職能、管理職能

    7培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神的四大關(guān)鍵(認(rèn)同感、忠誠度、凝聚力、歸屬感

    8、提升員工認(rèn)同感、忠誠度、凝聚力、歸屬感的各項(xiàng)策略

    9、案例研討

    五、高效團(tuán)隊(duì)成員與領(lǐng)導(dǎo)型態(tài)

    1、團(tuán)隊(duì)成素質(zhì)與定位

    2、團(tuán)隊(duì)的角色分析

    3、高效團(tuán)隊(duì)的八種基本角色

    4、建立工作團(tuán)隊(duì)七步法

    5、演練:集思廣益的團(tuán)隊(duì)原則

    6、與上司的相之道

    7、獲得領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的六個(gè)方法

    8、建立良好人際關(guān)系的六條秘笈

    9、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)職能:指導(dǎo)職能、監(jiān)督職能、協(xié)調(diào)職能、管理職能

    10領(lǐng)導(dǎo)的型態(tài):支持、教練、授權(quán)、指揮

    11、管理寓言:能力與待遇

    12、案例研

    六、高效團(tuán)隊(duì)目標(biāo)

    1團(tuán)隊(duì)有獎(jiǎng)問答

    2、目標(biāo)的SMART法則

    3、案例評(píng)析

    七、高效團(tuán)隊(duì)凝聚力

    1、團(tuán)隊(duì)凝聚力的基本規(guī)律

    2、溝通的基本原則

    3、團(tuán)隊(duì)溝通的技巧

    4、團(tuán)隊(duì)沖突處理原則與策略

    5、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)

    6、案例分析

    7、團(tuán)隊(duì)游戲

    八、高效團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力

    1、執(zhí)行力錯(cuò)誤面面觀

    2、執(zhí)行力的三個(gè)核心流程

    3、執(zhí)行的三講四化方法論

    4、由西點(diǎn)軍校想到的:西點(diǎn)軍校對(duì)學(xué)員們的要求:準(zhǔn)時(shí)、守紀(jì)、嚴(yán)格、正直、剛毅

    5、案例研

    九、團(tuán)隊(duì)績(jī)效提升

    1.提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效的七策略

    2.團(tuán)隊(duì)績(jī)效測(cè)評(píng)的方法

    3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最大潛能的10個(gè)技巧

    4.成功有約

    5.案例研討

    結(jié)語:與成功有約

    績(jī)效改進(jìn)計(jì)劃

    樂曲中培訓(xùn)結(jié)束

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