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《新員工職業(yè)道德與素養(yǎng)》
使新員工快速適應(yīng)職場新環(huán)境，轉(zhuǎn)變身份，建立良好的工作習(xí)慣，培養(yǎng)積極的工作態(tài)度；感受集體力量，熔煉團(tuán)隊精神，形成積極向上的組織氣氛，強(qiáng)化合作意識；主動承擔(dān)責(zé)任，以自信、主動、積極的態(tài)度投入工作；掌握并運用商務(wù)禮儀，塑造良好的個人及企業(yè)形象，建立良好的職業(yè)觀念，提高職業(yè)素養(yǎng)；
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新渠道物種演化與應(yīng)對策略2.0
此門課程，您可以通過系統(tǒng)的講解與互動，與盛老師一起分享其獨家觀點，最難能可貴的是，盛斌子老師提供其原創(chuàng)的的參考工具。
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《管理心理學(xué)之明星員工管理》課程介紹
直抓要領(lǐng)：直接透視領(lǐng)導(dǎo)者對明星員工的管理心理，從如何辨識人才、留住人才及培養(yǎng)人才、制衡人才等多維度，從案例及管理工具上，給予培訓(xùn)。
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短視頻創(chuàng)意與沙盤
掌握短視頻平臺規(guī)則、發(fā)布、養(yǎng)號、站內(nèi)外傳播引流技巧；現(xiàn)場分小組沙盤模擬、實操演練，進(jìn)行短視頻創(chuàng)作PK大賽。
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《醫(yī)護(hù)服務(wù)禮儀培訓(xùn)大綱》
醫(yī)院員工的形象一定程度上代表了醫(yī)院的整體形象，因此講究禮儀，注重儀表在現(xiàn)代全新的護(hù)理理念中有著重要意義。
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《打造職場人士的感恩陽光心態(tài)》2023
培養(yǎng)積極雙贏思維-升級BVR信念、價值觀、行為模式系統(tǒng)。探尋人生的意義和自我價值，帶著愛和使命感工作，成就夢想。
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孫子兵法與實戰(zhàn)營銷方案班
誕生至今已有2500年歷史，歷代都有研究。李世民說“觀諸兵書，無出孫武”。兵法是謀略，謀略不是小花招，而是大戰(zhàn)略、大智慧。
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銀行營銷隊伍的心智修煉
國內(nèi)首個從職業(yè)銷售人必備的心理和自我智慧修養(yǎng)的角度，深度解析銀行營銷人員面臨的各種心理和職業(yè)態(tài)度問題，引領(lǐng)改革發(fā)展中的銀行營銷人員的實戰(zhàn)詮釋。
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高級實驗設(shè)計（DOE）實戰(zhàn)訓(xùn)練（2+1模式）
掌握如何應(yīng)用析因試驗從眾多影響因素中篩選找出影響輸出的主要因素，以最少的投入換取最大的收益。
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決勝經(jīng)理人——基層經(jīng)理必備的管理秘籍
認(rèn)識輔導(dǎo)激勵下屬的重要性，掌握在崗輔導(dǎo)的原則和方法，學(xué)會表揚(yáng)和批評員工的方法和工具。
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《文化共創(chuàng)--（中國）企業(yè)文化共識促進(jìn)》工作坊課程大綱
本課程以此為切入點，運用促動技術(shù)與企業(yè)核心高層一起探尋、萃取、提煉、匡正適合本企業(yè)的文化核心理念，并促成共識。
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《肆一鏢局-跨部門溝通》
在日常工作中，我們經(jīng)常看到不同部門明明為了同一工作任務(wù)而努力卻因為溝通的不順暢，導(dǎo)致工作效率低下，項目進(jìn)程受到阻礙甚至停滯。如何高效地進(jìn)行跨部門溝通，創(chuàng)建積極包容的溝通氛圍，幫助各個部門推動各部門進(jìn)行有效協(xié)作，共同努力完成任務(wù)或?qū)崿F(xiàn)項目目標(biāo)，并為企業(yè)創(chuàng)造更多的效率提升是許多企業(yè)面臨的共同課題。
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“十四五”規(guī)劃、都市圈建設(shè)與建筑行業(yè)新趨勢、新機(jī)遇與新應(yīng)對
講座“有理、有趣、有料、有用”，圖文并茂，通俗易懂。理論與實際相結(jié)合，學(xué)員可以在知其所以然的基礎(chǔ)上，進(jìn)而知道未來的必然。
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《設(shè)計質(zhì)量保證》
掌握產(chǎn)品創(chuàng)造過程的一般階段和對應(yīng)的核心工作內(nèi)容。理解持續(xù)改進(jìn)在設(shè)計質(zhì)量保證活動中的重要性，并掌握SEM持續(xù)改進(jìn)模式。
